Miller Thomson est un cabinet juridique déterminé à promouvoir la diversité et l’inclusion dans les collectivités où il exerce ses activités. Le cabinet est fier de la qualité des services offerts à ses clients ainsi que de sa capacité à attirer les professionnels les plus talentueux du milieu juridique et à les fidéliser. Nous proposons des solutions dynamiques dans toutes les facettes du droit des affaires et disposons d’une structure pancanadienne unique qui nous permet d’offrir des services juridiques dans un plus grand nombre de villes que tout autre cabinet national. Nous sommes fiers de jouer un rôle de chef de file en répondant de façon engagée à l’appel à l’action de la Commission de vérité et réconciliation du Canada qui vise à faire progresser le processus de réconciliation.
Notre Programme pour étudiants autochtones de première année de droit est le premier en son genre au Canada. Il fournit notamment :
- Une expérience de travail au sein d’un cabinet d’avocats pancanadien de premier plan;
- L’accès à un vaste éventail de secteurs de pratique; et
- La possibilité d’élargir ses réseaux professionnels.
Les étudiants travaillent au sein du cabinet pendant une période de 12 à 16 semaines, à compter du mois de mai. Le programme offre un poste rémunéré dans l’un de nos bureaux. Les candidats doivent être des étudiants autochtones de première année inscrits dans une faculté de droit au Canada et être en mesure de démontrer qu’ils entretiennent des liens étroits avec leurs communautés autochtones.
Pour en savoir plus : Creating Space in BigLaw for Indigenous Law Students (en anglais seulement), NALP Bulletin (décembre 2017)
Notre étudiant de première année de droit pour 2024
Abbigail is a current J.D. candidate at Western University Faculty of Law. Prior to law school, Abbigail completed an Honours Bachelor of Commerce, majoring in Marketing Management from the University of Guelph.
Abbigail is the co-president of the Indigenous Student Council at Western Law, as well as a member of the Western Law Students for Truth and Reconciliation Committee. She also volunteers and works with the Toronto York Region Métis Council, where she connected community members with available resources, such as healthcare, social services, transportation, food assistance, and housing support.
Additionally, Abbigail contributes to the community through initiatives including organizing Coat Drive and Survival Kit projects. She coordinated volunteers to distribute winter coats and survival kits to homeless Indigenous communities within the Toronto and York Region. Abbigail also leads workshops on Métis history and culture for youth at the Ontario Science Center.
Outside of the office, Abbigail enjoys spending quality time with her family, weeding gardens, and participating in group workout sessions, including pilates and spin classes.
Étudiants des années passées
d’été 2023 (Vancouver)
- Vanessa Rosteski (Université de la Colombie-Britannique)
d’été 2022 (Calgary)
- Trevor McGowan (Université de Calgary)
d’été 2021 (Toronto)
- Aleshia Johnson (Université York)
d’été 2020 (Saskatoon)
- Carter Bezugly (Université de Saskatoon)
d’été 2019 (Calgary)
- Jared Knott (Université de la Colombie-Britannique)
d’été 2018 (Vancouver)
- Derek Odgers (Université de la Colombie-Britannique)
- Julia Thielmann (Université de la Colombie-Britannique)
d’été 2017 (Toronto et Vancouver)
- Jeremie Lachance (Université de Toronto)
- Shawnee Monchalin (Université de la Colombie-Britannique)
Témoignages d'étudiants
Carter Bezugly, Saskatoon
« Mon emploi d’étudiant pendant l’été chez Miller Thomson m’a beaucoup plu. J’ai énormément appris sur les différentes applications du droit, dans plusieurs domaines de pratique. Travailler en étroite collaboration avec les avocats a été pour moi une expérience enrichissante. J’ai pu contribuer à de nombreux projets très intéressants tout au long de mon emploi, ce qui m’a procuré un réel sentiment d’accomplissement.
L’environnement de travail a été extrêmement accueillant grâce au mentorat et aux conseils que j’ai reçus des sociétaires, des associés, des étudiants et de l’ensemble du personnel. Ils m’ont procuré les outils dont j’avais besoin et avaient sincèrement ma réussite à cœur. Je me sens vraiment privilégié d’avoir pu faire partie de la formidable équipe du bureau de Saskatoon ».
Julia Thielmann, Vancouver
« Le stage que j’ai effectué chez Miller Thomson cet été a été tout simplement incroyable. J’ai eu l’occasion de toucher à toute une variété de domaines de pratique comme le droit de l’environnement, le droit immobilier, le droit de l’emploi, le droit autochtone, les valeurs mobilières et le droit des sociétés. De plus, j’ai eu la chance de travailler auprès d’une communauté des Premières Nations dans le cadre d’un détachement. Cette expérience a une valeur inestimable pour ma croissance professionnelle et personnelle. Je me considère particulièrement chanceuse d’avoir eu l’occasion de travailler sur des projets intéressants et exigeants qui, de plus, revêtaient un caractère particulier pour moi.
Les ressources ainsi que la formation qu’offre Miller Thomson m’ont permis de faire le plein de connaissances. En plus de la formation nationale, le mentorat prodigué par les avocats, les autres stagiaires et les employés a facilité mon intégration au cabinet et m’a permis de tisser de solides liens. Je suis reconnaissante d’avoir participé à l’excellent travail réalisé à ce cabinet ».
Derek Odgers, Vancouver
« Travailler pour Miller Thomson a été une expérience d’apprentissage incroyable. Ce stage m’a permis de mieux comprendre comment s’applique la loi dans plusieurs domaines de pratique. J’ai notamment eu l’occasion de travailler sur des projets liés au droit autochtone, au droit immobilier, aux délits, au droit des sociétés et aux valeurs mobilières. Grâce à la formation et aux ressources qui m’ont été offertes, chaque tâche me semblait accessible et intéressante. Le mentorat reçu a aussi grandement facilité mon arrivée en milieu de travail.
J’ai aimé travailler avec les autres stagiaires et apprendre à connaître les sociétaires, les associés et les membres du personnel. Les gens avec lesquels j’ai eu l’occasion de travailler ont fait de ce stage une expérience mémorable. Même à ce stade de ma carrière, Miller Thomson m’a déjà donné l’occasion de travailler sur des projets importants pour moi et pour ma communauté. Après mon expérience de cet été, j’attends la suite avec impatience ».
Shawnee Monchalin, Vancouver
« Comme étudiante de première année de droit, Miller Thomson m’a permis de me familiariser avec un grand nombre de secteurs de pratique, notamment le droit autochtone, l’immobilier, les valeurs mobilières, le développement économique et le litige commercial. Quand vous travaillez au sein d’un cabinet pancanadien, vous avez accès à une vaste gamme de ressources qui vous permettent d’apprendre et de vous perfectionner à la fois en tant qu’étudiant et en tant que professionnel. Je suis très reconnaissante au cabinet de m’avoir donné l’occasion d’explorer toutes ces ressources.
Ce que j’ai apprécié le plus lors de mon séjour au bureau de Vancouver, ce sont les gens avec lesquels j’ai eu le plaisir de travailler à chaque jour. Chez Miller Thomson, le mentorat est l’affaire de tous : les associés, les sociétaires, les autres étudiants et les membres du personnel. Leur appui s’est révélé précieux et il m’aura motivé grandement à poursuivre ma carrière juridique de différentes manières auxquelles je n’aurais pu penser moi-même ».
Formation
Les étudiants autochtones de première année de droit participent à notre Programme d’orientation panacanadien pour étudiants en compagnie des étudiants de deuxième année, et ce, dans chacun de nos 12 bureaux à travers le pays. Les étudiants seront également invités à assister à des sessions régionales de formation lors de leur séjour au cabinet.
Mentorat
Les étudiants autochtones de première année de droit se verront offrir mentorat et conseils pour appuyer leurs progrès tout au long de l’été.
Tous les étudiants seront jumelés à un sociétaire qui agira à titre de mentor et pourra les aider à s’ajuster à la vie au sein d’un cabinet d’avocats en plus de leur fournir des conseils et un soutien inestimables. Selon les exigences du barreau de la province, les étudiants pourraient aussi se voir affecter un avocat plus expérimenté qui leur servira de directeur.
Évaluation
Les étudiants recevront une évaluation estivale formelle. En outre, nous offrirons du soutien informel tout au long de l’été en fonction des commentaires positifs et constructifs reçus. Ces conseils comprendront des méthodes pour permettre aux étudiants de se concentrer sur leurs forces et d’améliorer leurs habiletés.
Salaire
Les étudiants autochtones de première année de droit recevront le même salaire que les étudiants de deuxième année au sein du bureau où ils sont engagés, tout en tenant compte des comparables régionaux dans le marché des services juridiques. Si les étudiants autochtones de première année de droit ne résident pas déjà dans la ville où ils travailleront, ils auront droit à une rémunération supplémentaire pour compenser leurs frais de voyage et de séjour.
Présentation d’une demande
Les candidatures pour le Programme de stages estivaux à l’intention des étudiants en droit autochtones de première année qui se tiendra à notre bureau de Toronto doivent être présentées par courrier électronique à partir du 4 mars 2024 et jusqu’au 18 mars 2024 à 17 h (HNE).
Les candidats doivent être des étudiants autochtones en première année d’études en droit au sein d’une faculté de droit canadienne et doivent être en mesure de démontrer qu’ils ont un lien solide avec leur communauté autochtone.
Visitez Toronto Summer Student Program et Programme pour étudiants autochtones de première année de droit pour plus d’informations sur notre programme.
Dans le cadre de ce processus, les candidats pourront soumettre leur:
- lettre de motivation
- curriculum vitae
- bulletins de premier cycle et de la faculté de droit (les photocopies sont acceptées)
- liste des notes de droit intermédiaires ou de mi-parcours si les notes finales de droit du premier semestre ne sont pas disponibles
Les candidats peuvent adresser leurs documents à :
Rochelle Richards
Specialist, Student Programs
Miller Thomson LLP
40 King Street W, Suite 5800
Toronto, ON M5H 3S1
Veuillez envoyer votre candidature par courriel à [email protected]. Veuillez indiquer le poste « 2024 1L Indigenous Summer Law Student (Toronto) » dans la ligne d’objet.
ENTREVUES :
Après la date limite de présentation des candidatures, nous communiquerons avec les étudiants sélectionnés afin d’organiser une entrevue. Les entrevues se dérouleront en personne à notre bureau de Toronto. Nous permettrons aux candidats qui nécessitent des accommodements et à ceux qui fréquentent une faculté de droit à l’extérieur de Toronto de participer à une entrevue virtuelle.
Miller Thomson veillera, sur demande, à l’accommodement des personnes handicapées tout au long du processus de recrutement, de sélection et d’évaluation. Pour que de telles mesures soient mises en place, veuillez communiquer avec Rochelle Richards ([email protected]) et indiquer la nature des accommodements nécessaires.